Det var för två månader sedan som socialsekreteraren slutade på jobbet efter att ha blivit ifrågasatt av sin chef.

Det visade sig då att flera ärenden inte hade skötts på det vis som lagen gör gällande. Bland annat hade flera orosanmälningar bara blivit liggande och och en utredning kring ett barn hade aldrig blivit sammanställd.

När man gick igenom fler ärenden bakåt i tiden som socialsekreteraren haft hand om visade det sig dessutom att det fanns ytterligare fyra fall där det saknades dokumentation och planering.

”I två av ärendena har socialsekreteraren inledningsvis inte heller velat inleda en utredning, trots att det funnits uppgifter om våldsutsatthet”, skriver två av avdelningens chefer i den rapport som nu lämnats till Inspektionen för vård och omsorg, Ivo.

Trots att socialsekreteraren slutade sin anställning tidigare i höstas har Mönsterås kommun upprättat en anmälan enligt lex Sarah då man anser att händelsen visar på brister i rättssäkerheten.

De två sista veckorna som socialsekreteraren var anställd kom hen inte till jobbet och det gjordes inte heller en enda anteckning i det system som individ- och familjeomsorgen använder sig av. I rapporten konstaterar man också att det kommit in flera klagomål på socialsekreterarens kontakt med vårdnadshavare och familjehem.

Av rapporten framgår att enhetschefen har förlängt utredningstider samt tillsatt nya socialsekreterare till de barn som drabbats. Att helt undvika att liknande saker händer igen är dock svårt menar man.

”Det går inte att utesluta att enskilda individer av olika anledningar kan hamna i situationen att de inte klarar av att fullgöra sina arbetsuppgifter och inte heller ber sin chef om hjälp.”