Annons

Tuffare strid om sommarjobben

Det går bra för Kalmar län. Därför börjar det också märkas att det blir tuffare för de stora företagen att hitta kompetent arbetskraft under sommaren.
Niklas Olsson
Marcus Andersson
Anna Ekberg
Anette Håkansson
Oskarshamn/Kalmar • Publicerad 5 maj 2016
Scanias informationschef Niklas Olsson meddelar att hyttillverkaren erbjuder 210 feriejobb. Det är en klar ökning mot förra året – men antalet sökanden är oförändrat. Foto: Per Hammenvik
Scanias informationschef Niklas Olsson meddelar att hyttillverkaren erbjuder 210 feriejobb. Det är en klar ökning mot förra året – men antalet sökanden är oförändrat. Foto: Per Hammenvik

Barometern-OT har gjort en koll med sex av länets största privata arbetsplatser. Den gemensamma nämnaren är att alla kommer att klara årets sommarrekrytering men att det på sina håll blir kärvare att hitta rätt personal.

– Vi har ungefär lika många sökande som tidigare men eftersom vi nu har betydligt fler lediga jobb betyder det att det kan vara svårare att hitta rätt när konkurrensen om arbetskraften ökar, säger Niklas Olsson, informationsansvarig på Scania i Oskarshamn.

Annons

Hyttillverkaren – som är länets största privata arbetsgivare med 2 000 anställda – erbjuder flera olika typer av sommarjobb med skiftande kompetenser. Totalt 210 tjänster har funnits att söka och det har ungefär varit två sökande på varje jobb. Scania har också 16 sommarteknologer.

– I huvudsak har vi lokala sökanden men vi rekryterar från hela Sverige. Det finns folk från Luleå och stora delar av Sverige som söker jobb hos oss, säger Niklas Olsson.

Konkurrens om jobben upplever också slakterijätten KLS/Ugglarps i Kalmar. Varje linje inom produktionen rekryterar efter behov vilket gör att det inte finns en gemensam siffra för företaget.

– Varje chef svarar själva för sommarrekryteringen. Det man kan säga generellt är att det är allt svårare att hitta kompetent personal på sommaren – främst när det gäller styckning, säger Marcus Andersson, personalchef.

Södra Cell i Mönsterås erbjuder ett 60-tal jobb i många yrkeskategorier. I år har man fått ett hundratal ansökningar – vilket är en liten nedgång mot tidigare.

– Det har inte direkt varit svårt att hitta personal även om färre söker. Vi har också ett bra samarbete med skolor som gör praktik, säger personalchefen Anna Ekberg.

Pumptillverkaren Xylem i Lindås har 180 sommarjobb att erbjuda och har ungefär 300 sökanden.

– Vi har många kvalificerade sökanden och upplever att det finns ett stort intresse för vårt företag långt utanför Emmaboda kommun. Det är väldigt positivt, säger Malin Johansson som är HR business partner på Xylem.

Kycklingproducenten Guldfågeln på Öland upplever inte heller några svårigheter att fylla sina 100 sommarjobbsplatser.

– Vi får spontanansökningar hela tiden sedan november och brukar inte ha några problem att hitta de vi söker, säger Anette Håkansson, personalansvarig på företaget.

Annons

Golvtillverkaren Kährs i Nybro har en ganska begränsad del av sommarjobb. Enligt informatören Helen Johansson finns det bara ett tiotal jobb att söka – och ungefär 60 personer har sökt.

– Vi har produktionsuppehåll under sommaren så vi har inte behov av produktionspersonal utan det handlar om vissa servicefunktioner, säger hon.

I huvudsak har vi lokala sökanden men vi rekryterar från hela Sverige. Det finns folk från Luleå och stora delar av Sverige som söker jobb hos oss.

Scania, Oskarshamn

Det man kan säga generellt är att det är allt svårare att hitta kompetent personal på sommaren – främst när det gäller styckning.

KLS/Ugglarps, Kalmar

Det har inte direkt varit svårt att hitta personal även om färre söker. Vi har också ett bra samarbete med skolor som gör praktik.

Södra Cell, Mönsterås

Vi får spontanansökningar hela tiden sedan november och brukar inte ha några problem att hitta de vi söker.

Guldfågeln, Mörbylånga

Jörgen StrömSkicka e-post
Så här jobbar Barometern Oskarshamns-Tidningen med journalistik. Uppgifter som publiceras ska vara korrekta och relevanta. Vi strävar efter förstahandskällor och att vara på plats där det händer. Trovärdighet och opartiskhet är centrala värden för vår nyhetsjournalistik.
Annons
Annons
Annons
Annons