Tuffare strid om sommarjobben
Barometern-OT har gjort en koll med sex av länets största privata arbetsplatser. Den gemensamma nämnaren är att alla kommer att klara årets sommarrekrytering men att det på sina håll blir kärvare att hitta rätt personal.
– Vi har ungefär lika många sökande som tidigare men eftersom vi nu har betydligt fler lediga jobb betyder det att det kan vara svårare att hitta rätt när konkurrensen om arbetskraften ökar, säger Niklas Olsson, informationsansvarig på Scania i Oskarshamn.
Hyttillverkaren – som är länets största privata arbetsgivare med 2 000 anställda – erbjuder flera olika typer av sommarjobb med skiftande kompetenser. Totalt 210 tjänster har funnits att söka och det har ungefär varit två sökande på varje jobb. Scania har också 16 sommarteknologer.
– I huvudsak har vi lokala sökanden men vi rekryterar från hela Sverige. Det finns folk från Luleå och stora delar av Sverige som söker jobb hos oss, säger Niklas Olsson.
Konkurrens om jobben upplever också slakterijätten KLS/Ugglarps i Kalmar. Varje linje inom produktionen rekryterar efter behov vilket gör att det inte finns en gemensam siffra för företaget.
– Varje chef svarar själva för sommarrekryteringen. Det man kan säga generellt är att det är allt svårare att hitta kompetent personal på sommaren – främst när det gäller styckning, säger Marcus Andersson, personalchef.
Södra Cell i Mönsterås erbjuder ett 60-tal jobb i många yrkeskategorier. I år har man fått ett hundratal ansökningar – vilket är en liten nedgång mot tidigare.
– Det har inte direkt varit svårt att hitta personal även om färre söker. Vi har också ett bra samarbete med skolor som gör praktik, säger personalchefen Anna Ekberg.
Pumptillverkaren Xylem i Lindås har 180 sommarjobb att erbjuda och har ungefär 300 sökanden.
– Vi har många kvalificerade sökanden och upplever att det finns ett stort intresse för vårt företag långt utanför Emmaboda kommun. Det är väldigt positivt, säger Malin Johansson som är HR business partner på Xylem.
Kycklingproducenten Guldfågeln på Öland upplever inte heller några svårigheter att fylla sina 100 sommarjobbsplatser.
– Vi får spontanansökningar hela tiden sedan november och brukar inte ha några problem att hitta de vi söker, säger Anette Håkansson, personalansvarig på företaget.
Golvtillverkaren Kährs i Nybro har en ganska begränsad del av sommarjobb. Enligt informatören Helen Johansson finns det bara ett tiotal jobb att söka – och ungefär 60 personer har sökt.
– Vi har produktionsuppehåll under sommaren så vi har inte behov av produktionspersonal utan det handlar om vissa servicefunktioner, säger hon.
I huvudsak har vi lokala sökanden men vi rekryterar från hela Sverige. Det finns folk från Luleå och stora delar av Sverige som söker jobb hos oss.
Scania, Oskarshamn
Det man kan säga generellt är att det är allt svårare att hitta kompetent personal på sommaren – främst när det gäller styckning.
KLS/Ugglarps, Kalmar
Det har inte direkt varit svårt att hitta personal även om färre söker. Vi har också ett bra samarbete med skolor som gör praktik.
Södra Cell, Mönsterås
Vi får spontanansökningar hela tiden sedan november och brukar inte ha några problem att hitta de vi söker.
Guldfågeln, Mörbylånga