”Låt ambulanspersonalen få behålla sina dygn”
Reportern kan fråga oroliga medborgare eller politiker: Men ska inte ambulanspersonalen få sin vila då? Tack, men vi har bra återhämtning och vila som det är. Tack vare dygnstjänstgöring upplever en stor majoritet på ambulansen en bra hälsa och vi har mycket låg frånvaro. Personalbrist är ett okänt begrepp. Det går inte att jämföra glesbygdsambulans med storstadsregionerna.
I EU-direktivet står dessutom att blåljuspersonal kan/bör undantas från detta direktiv. Men detta har facken och SKR valt att blunda för. Viljan att ”göra något” och göra avtryck har varit större. Att man sedan på kuppen lyckas slå sönder en välmående och välfungerande verksamhet, är uppenbarligen sekundärt.
Vi får också höra nu att man snabbt ska rekrytera massa nya sjuksköterskor till ambulansen. Det kan inte undgått någon att vi lider av en nationell sjuksköterskebrist? Vilket fått till följd att vårdplatser dragits ner och avdelningar stängts. Om dom mot förmodan hittar alla dessa sjuksköterskor så kommer dom behöva tas från annan verksamhet som blir lidande.
Det huvudlösa i denna historien är dock genomförandet av denna schemaändring innan man ens har rekryterat personalen. Är det ens lagligt att att ställa ambulanser för att man inte i god tid gick ut med dom nya tjänsterna?
Så för att bibehålla patientsäkerheten och en välfungerande ambulansverksamhet låt oss behålla våra dygn. Så blir alla nöjda och glada.
Utom då Vårdförbundet, Kommunal och SKR.
Anette, ambulanssjuksköterska Borgholm/Löttorp
